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单位的团体重疾险与普通商业保险的区别是什么?能一起买吗?

如今很多企业会以福利的形式为员工购买保险,其中,重疾险可以说是最受欢迎的险种之一,毕竟重疾险主要为消费者提供重大疾病保障,对消费者而言,重大疾病的保障是非常重要的一项保障,那么,单位的团体重疾险与普通商业保险的区别是什么?团体重疾险和普通的商业保险能一起买吗?

如今很多企业会以福利的形式为员工购买保险,其中,重疾险可以说是最受欢迎的险种之一,毕竟重疾险主要为消费者提供重大疾病保障,对消费者而言,重大疾病的保障是非常重要的一项保障,那么,单位的团体重疾险与普通商业保险的区别是什么?团体重疾险和普通的商业保险能一起买吗?

单位的团体重疾险与普通商业保险的区别

一、单位的团体重疾险与普通商业保险的区别

一般单位的团体重疾险都是作为员工福利为员工购买的,保障期限也比较短,是1年期的产品,费率自然也就相对较低,保障责任单一,会更加侧重员工在职期间的重疾保障,员工如果离职,保障也会结束,当然,有些保险公司的团体重疾险在员工离职后也是可以继续保障的。

普通商业保险的重疾险一般以长期居多,当然,一年期的重疾险也有,但不太建议购置这类产品,因为身体健康状况如果发生了异常,在下一年的核保会直接受到影响,核保如果没通过,就无法获得重疾保障了。

二、单位的团体重疾险与普通商业保险能一起买吗?

单位的团体重疾险一般是以公司福利的性质为员工购买,因此也有一定的不足,比如:

1、保障力度小:因为单位为员工购买团体重疾险要覆盖大部分的员工,因此在保额上会设置得比较低一些,要知道一场重疾治疗费、疗养费、收入损失就是可能高达30-50万,公司为员工购买团体重疾险的保额一般不会太高。

2、离职后保障会失效:团体险的保障期限一般是一年,每年都会进行重新确认,在职期间公司都会续交保费,而缴费的主体和被保险人主体都是公司,如果被保险人离开公司,保障会立即终止。

正是因为有以上两点不足,在配置了团体重疾险的前提下,个人重疾险还是有必要在购置一份的,因此,单位的团体重疾险与普通商业保险是可以一起购买的。

三、个人需要购买哪些商业保险?

重疾险:为被保险人提供重大疾病方面的保障,如果被保险人罹患保单上约定的重疾,保险公司将按约定给付保险金,对于保单上指定的重大疾病,甚至可以做到“确诊即赔”。

意外险:为被保险人提供意外风险保障,其中就包含了意外身故/伤残,如果附加了意外医疗险,还能提供意外医疗的保障,当被保险人因意外导致身故、伤残保险公司将按约定保额进行赔付,如果因意外受伤住院产生医疗费用,保险公司也会进行赔付。

医疗险:为被保险人提供疾病方面的保障,也是健康险的一种,当被保险人住院治疗产生了一定的费用,可以凭借相关的单据向保险公司申请报销。

寿险:为被保险人提供身故/全残保障,以被保险人的寿命为保险标的,当被保险人身故/全残时保险公司将按约定进行赔付。

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